CDI – H/F – Chargé de développement commercial – Référence offre : EP19021

Descriptif du poste

Au cœur de la révolution des smartgrids, Energy Pool, opérateur de flexibilités depuis 2009, pilote et optimise la consommation électrique pour une gestion plus intelligente et durable de l’énergie. En fonction des besoins du système électrique, Energy Pool sollicite ses clients industriels pour qu’ils réduisent leur consommation (effacement) ou à l’inverse les encourage à consommer au bon moment. Cette flexibilité de consommation facilite l’intégration des énergies renouvelables, réduit les émissions de C02 et permet aux consommateurs de faire des économies sur leur facture d’électricité.

Energy Pool supervise aujourd’hui un portefeuille mondial de 6 GW, composé de flexibilités de consommation et d’actifs de production décentralisée (batteries etc.). Energy Pool fournit des services d’équilibrage (réserves, ajustement, services système) aux gestionnaires de réseaux de transport et aux énergéticiens. Energy Pool fournit également des solutions technologiques (plateforme DERMS) et des services (conseil, opérations) aux acteurs souhaitant développer directement une activité de valorisation des flexibilités.

L’ambition d’Energy Pool : être la référence mondiale du management des flexibilités.

De préférence sur Chambéry (ou éventuellement en home-office à Lyon, Paris…), entre lac et Montagne, et en connexion permanente avec les équipes internationales, Energy Pool recrute : un(e) Chargé(e) de développement commercial H/F.

Missions

Le Chargé de développement commercial H/F est en charge de développer les ventes de solutions d’effacement auprès des consommateurs d’énergie de l’industrie. Il sait s’adapter à un business-model original où le client est le fournisseur, où la réduction génère la valeur. Il porte ce modèle par une forte activité en prospection, rédige les offres et négocie les contrats. Il est garant de la bonne qualification des opportunités, de la qualité de la relation avec les clients et s’engage sur un objectif annuel chiffré qu’il devra atteindre, voire dépasser. Il suit l’ensemble du cycle de vente, depuis l’intégration de son client dans le portefeuille d’Energy Pool, jusqu’au contrôle du bon respect contractuel. Il agit sur le territoire français avec une importante présence terrain. Des échanges avec les filiales étrangères nécessitent une pratique minimum de l’anglais. Le Chargé de développement commercial H/F rapporte directement auprès du Responsable des Opérations. 

Dans un cadre d’exception, nous vous proposons :

  • De développer votre expertise technique et d’entretenir votre culture de l’innovation au sein d’une équipe de haut niveau, motivée et talentueuse,
  • De partager vos idées, vos connaissances, votre expérience, vos compétences techniques et de jouer un rôle clé au sein d’une équipe autogérée : environnement humain international et ambiance de travail empreinte de respect, humilité, responsabilité et passion,
  • D’évoluer au sein de l’entreprise en lien avec le dynamisme de l’entreprise et de son marché, en particulier vous pourrez accéder à terme à d’autres responsabilités,
  • D’être un acteur direct de l’optimisation et de la réduction de l’empreinte carbone.

 

Compétences & expérience

Bien sûr, vous saurez nous démontrer que :

  • Vous avez une expérience d’au moins 3 ans sur les marchés de l’énergie (électricité, gaz…) ou de 5 ans dans l’ingénierie industrielle, et vous aimez le terrain,
  • Vous êtes Ingénieur Industriel avec une bonne appétence commerciale ou Ingénieur Commercial avec une bonne curiosité technique. Vous savez mettre à profit votre parcours pour construire une stratégie de comptes, performer et atteindre/dépasser vos objectifs. Vous êtes également passionné(e) par la vente technico-fonctionnelle,
  • Vous êtes passionné(e) par votre métier, avez envie d’apprendre, tout en vous adaptant aux changements de l’entreprise. Vous vous adaptez à la stratégie de l’entreprise et la mettez en œuvre,
  • Vous savez comprendre les potentiels de vos clients et mettre en évidence les créations de valeur, vous percevez l’impact de vos préconisations. Vous savez présenter la/votre  » vision  » de Energy-Pool auprès de vos prospects, et transformer vos convictions en consensus,
  • Vous savez travailler en mode collaboratif : des qualités relationnelles, une bonne capacité d’insertion au sein de l’équipe, une attitude bienveillante et constructive sont souhaitables,
  • Vous êtes le pilote de votre activité : multi-interlocuteur, vous savez questionner et comprendre, cartographier, analyser et qualifier, synthétiser et décider, vous concentrer et vous organiser, justifier, planifier et finaliser vos actions de vente. Tout en étant rigoureux, travailleur et pugnace, vous savez aussi faire preuve de créativité et d’initiative,
  • Vous savez correctement communiquer à l’oral et à l’écrit, notamment en vue de créer de l’interactivité avec vos clients et aussi pour rédiger les propositions de vente. Vous savez également communiquer avec confiance en Anglais à l’oral et à l’écrit,
  • Vous vous intéressez au secteur de l’électricité et de l’énergie verte.

L’intégration sur ce poste est possible rapidement.

Conditions matérielles : salaire fixe de 50 à 70 K€ selon expérience et potentiel + bonus (jusqu’à 1/3 du fixe) + mutuelle + TR + 9 jours de RTT.

Votre candidature